Все рубрики раздела
- Советы юриста: как выписать из квартиры бывшего мужа15:38
- На вопросы отвечает юрист. Часть 30016:30
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29911:00
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29813:10
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29714:00
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29610:30
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29509:00
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29417:20
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29313:50
- На вопросы отвечает юрист. Часть 29215:00
На вопросы отвечает юрист. Часть 44
Адвокат Игорь Померанский на связи с читателями по четвергам с 10 до 11 часов по тел. 311-66-52.
Задавать вопросы можно и по электронной почте [email protected]
СВОЯ ЗЕМЛЯ
Иван Петренко (Артемовский район):
- Слышал, что осуществляется оформление гражданам государственных актов на землю. Сколько это стоит и кого касается?
Комментарий юриста
- 5 августа 2009 года Кабинет министров принял постановление №844, которым предусмотрел бесплатное оформление и выдачу гражданам Украины в 2009 году государственных актов на право собственности на землю. Положения данного документа касаются граждан, которым по решению сельского (поселкового, городского) совета передан в собственность земельный участок для: строительства и обслуживания жилого дома и хозяйственных построек; ведения личного сельского хозяйства в пределах населенных пунктов; садоводства.
Если условия труда не устраивают...
Елена Скрыпник (г. Мариуполь):
- Я работаю в лечебном учреждении техническим работником. Заведующая предупредила о том, что моя заработная плата будет уменьшена в связи с экономическим кризисом. Имеет ли такое право руководитель учреждения, ведь я по-прежнему выполняю тот же объем работы?
Комментарий юриста
- Согласно части 3 ст.32 Кодекса законов о труде Украины изменение систем и размеров оплаты труда является изменением существенных условий и труда. Это допускается в связи с преобразованиями в организации производства. О них работники должны быть предупреждены не позднее, как за два месяца. Если прежние условия труда не могут быть сохранены, а работник не согласен на продолжение работы в новых условиях, трудовой договор прекращается согласно пункту 6 ст. 36 Кодекса законов о труде Украины, то есть, в связи с отказом от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда.
Подготовила Елена Карпенко.
- Оперативная информация Генштаба ВСУ о ситуации на Донбассе09:00
- СБУ задержала настоятеля Святогорской лавры УПЦ МП16:00
- В Константиновке саперы обезвредили невзорвавшуюся авиабомбу15:00
- С 1 мая в "ДНР" дорожает проезд в общественном транспорте13:00
- За 23 апреля россияне ранили 7 жителей Донетчины12:00
- БФ GEM и фонд Баффета доставили продуктовые наборы для ВПЛ с Луганщины10:00
- Оперативная информация Генштаба ВСУ о ситуации на Донбассе09:00
- За 22 апреля россияне убили 2 и ранили 1 жителя Донетчины12:00
- Школы Покровской общины получили ноутбуки от БО Save the Children11:00
- Оперативная информация Генштаба ВСУ о ситуации на Донбассе09:00